Recrutement en Hospitalisation à Domicile : découvrez nos offres

Médecin praticien d’hospitalisation à domicile (HAD) H/F

Type d’emploi : CDI temps complet

Localisation : Saint-Gaudens (Haute-Garonne, Occitanie)

Missions principales

En tant que médecin praticien d’HAD, vous prenez en charge à leur domicile (ou lieu de résidence), et en collaboration avec le médecin traitant, des patients qui nécessitent des soins de type hospitalier, par leur complexité et leur charge en soins : soins palliatifs, prise en charge de la douleur, pansements complexes, chimiothérapie, immunothérapie, transfusion sanguine, assistance nutritionnelle, …

L’exercice du médecin praticien d’HAD inclut un temps clinique de visite à domicile, un temps de coordination des soins à l’interface entre ville et hôpital, un temps de tenue du dossier patient et un temps de travail en équipe.

Le médecin praticien d’HAD exerce au sein d’une équipe médicale (4 à 5 médecins) et pluridisciplinaire (soignants, professionnels psychosociaux, fonctions support) permettant des échanges continus pour une prise en charge globale des patients.

Compétences requises

Formation et/ou expérience en soins palliatifs, en cancérologie ou en gériatrie appréciées.

Diplômes

Diplôme d’Etudes Spécialisées de médecine.

DU, DIU soins palliatifs appréciés.

Profil recherché :

Capacité de travail en équipe, autonomie, capacité d’adaptation, aptitudes à la pédagogie.

Aptitudes relationnelles (patience, tact, discrétion, empathie, diplomatie) et sens de l’écoute.

Rigueur, sens de l’organisation.

Permis de conduire obligatoire (permis B).

Peut-être amené.e à se déplacer à l’extérieur pour les besoins du service.

Horaire de travail

Horaires en journée du lundi au vendredi.

Astreintes médicales téléphoniques 24H/24, 7J/7, réparties sur l’ensemble des médecins praticiens d’HAD.

Rémunération

Statut de médecin salarié.

Salaire de base brut annuel pour un temps complet : à partir de 62 200 euros selon expérience.

Convention Collective Nationale FEHAP 51.

Accessoires du poste

Chèques déjeuner (valeur unitaire : 10€)

Téléphone professionnel.

Tablette afin d’accéder au dossier de soins électronique partagé des patients.

Complémentaire santé.

Véhicule de service pour trajets professionnels.

Accord d’intéressement sur le résultat.

Cadre de santé HAD en Hospitalisation à Domicile (HAD) H/F

Antenne de Saint-Gaudens

Localisation : Antenne de Saint-Gaudens (31800)

Type d’emploi : CDI, temps complet

Missions principales :

Organisation et coordination des soins

• Le cadre de santé est responsable des soins dans le respect des droits du patient et en cohérence avec le projet d’établissement,
• Il (elle) organise les admissions, les réajustements de prise en charge et les sorties des patients, en lien avec le prescripteur d’HAD, le médecin traitant et les professionnels libéraux.
• Il, elle participe à l’élaboration du projet thérapeutique défini à partir du projet médical et de l’évaluation de chaque demande d’admission en lien avec les acteurs de proximité.
• Il, elle détermine en lien avec le médecin coordonnateur l’organisation des soins et matériel adaptés aux besoins du patient et/ou de son entourage.

Management

• Le cadre de santé est un référent pour tous les conseils relatifs à des soins spécifiques (qu’ils soient d’ordre techniques ou relationnels) et à leur organisation à domicile.
• Il, elle anime et encadre les soignants de l’HAD en développant l’analyse des pratiques et la réflexion des demandes et besoins du patient afin d’apporter des réponses adaptées.
• Il, elle s’assure de la bonne compréhension et de l’application de la prescription médicale, ainsi que de la cohérence des pratiques entre les professionnels.

Compétences requises :

• Capacités relationnelles.
• Capacité de travail en équipe.
• Compétences en management et en pédagogie.
• Sens des responsabilités.
• Capacité d’autonomie et prise d’initiative.
• Respect de la confidentialité.

Rémunération :
Salaire de base brut annuel pour 35 heures hebdomadaires : à partir de 36 000 euros selon expérience.

Reprise d’ancienneté selon expérience
Indemnité Ségur comprise
Accord d’intéressement sur le résultat de l’association

Convention Collective Nationale FEHAP 1951.

Diplôme :

Diplôme d’Etat d’infirmier exigé
Expérience confirmée d’encadrement exigée : au moins trois ans
Diplôme type Master ou IFCS apprécié

Accessoires du poste :
Chèques déjeuner (valeur unitaire 10€)
Complémentaire santé.
Véhicule de service pour trajets professionnels avec trajets domicile-travail.
Téléphone professionnel.

Conditions particulières de travail :

Permis de conduire obligatoire (permis B).

Déplacements au domicile des patients ou en institutions.

Infirmier / Infirmière d’Hospitalisation à Domicile (HAD) H/F

Type d’emploi : CDI

Localisation : (Haute-Garonne, Occitanie)

Antenne de Léguevin – 31490

Siège social Toulouse – 31200

Missions principales :
Soins généraux ou spécialisés : soins palliatifs, prise en charge de la douleur, pansements complexes, chimiothérapie, immunothérapie, transfusion sanguine, assistance nutritionnelle, nursing lourd, …

Travail en interdisciplinarité avec les médecins coordonnateurs, cadres de santé, aides-soignants, assistants sociaux, psychologues de l’HAD, et en coopération les professionnels de santé libéraux.

Compétences requises :
Formation et/ou expérience en soins palliatifs, en cancérologie et en gériatrie recommandées.
Polyvalence technique : connaissances et expérience confirmées dans les différentes techniques de soins.
Expérience auprès des patients en services hospitaliers et /ou au domicile recommandée.
Attestation de Formation aux Premiers Secours (AFPS) recommandée.

Profil recherché :
Aptitudes relationnelles (patience, tact, discrétion, empathie, diplomatie) et sens de l’écoute.
Capacité de travail en équipe, autonomie, capacité d’adaptation, aptitudes à la pédagogie.
Rigueur, sens de l’organisation
Déplacements fréquents aux domiciles des patients.
Permis de conduire obligatoire (permis B).

Diplômes :
Diplôme d’Etat d’infirmier exigé.
DU, DIU soins palliatifs, plaies complexes appréciés.

Horaire de travail :
Horaires en matin, soir, journée.
Travail les week-ends, les jours fériés.
Astreinte opérationnelle 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 avec déplacements si nécessaire.

Rémunération :
Salaire de base brut annuel pour 35 heures hebdomadaires : à partir de 31 000 euros selon expérience.
Primes dimanches et fériés.
Primes d’astreintes et de déplacement sur astreinte.
Convention collective FEHAP 51.

Accessoires du poste :
Chèques déjeuner (Valeur : 10€)

Complémentaire santé.

Véhicule de service pour trajets professionnels avec trajets domicile-travail.

Téléphone professionnel.

Accord d’intéressement sur le résultat de l’association.

Avantages du CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, chèques culture, colis alimentaires…

Aide-soignant(e) en Hospitalisation à Domicile (HAD) – H/F – CDI

Type d’emploi : CDI – Temps plein

Localisation : Santé Relais Domicile / Toulouse 31200

Site internet : https://www.sante-relais-domicile.fr/

Missions principales :
L’aide-soignant(e) contribue à la prise en charge globale des patients hospitalisés à leur domicile, en collaboration avec les infirmiers
Il, elle réalise des soins d’hygiène corporelle et de confort (mobilisation, aide à la marche, soins de prévention des complications du décubitus et risques nutritionnels), dans le respect des droits du patient, du projet thérapeutique et de l’organisation définie.
Il, elle participe à la surveillance globale du patient et à l’évaluation de l’état du patient en tenant compte de la demande exprimée et des besoins.
Il, elle collabore avec l’équipe de proximité du patient ainsi qu’avec toute l’équipe pluriprofessionnelle de l’HAD.

Compétences requises :
Aptitudes relationnelles (patience, tact, discrétion, empathie, diplomatie) et sens de l’écoute.
Capacité de travail en équipe, autonomie, capacité d’adaptation, aptitudes à la pédagogie.
Rigueur, sens de l’organisation.
Déplacements fréquents aux domiciles des patients.

Permis de conduire obligatoire (permis B)

Diplôme :
Diplôme d’Etat d’aide-soignant exigé.

Horaire de travail :
Horaires en journée : 7h30-15h
Travail les week-ends, les jours fériés.

Rémunération :
Salaire de base brut annuel pour 35 heures hebdomadaires : à partir de 24 936 euros selon expérience.
Primes dimanches et fériés.

Indemnité SEGUR et SEGUR2
Convention collective FEHAP 51.

Accessoires du poste :
Chèques déjeuner (Valeur unitaire : 10€)

Complémentaire santé.

Véhicule de service pour trajets professionnels avec trajets domicile-travail.

Téléphone professionnel.

Accord d’intéressement sur le résultat.

Avantages du CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, chèques culture, colis alimentaires…

Type d’emploi : CDI, Temps complet

Missions principales

L’HAD Santé Relais Domicile recherche un(e) infirmier(ère) ayant au moins 2 ans d’expérience afin d’effectuer des astreintes opérationnelles, téléphoniques et déplacées, sur le secteur du Comminges.

Compétences requises

• Aptitudes relationnelles (patience, tact, discrétion, empathie, diplomatie) et sens de l’écoute.
• Capacité de travail en équipe, autonomie, capacité d’adaptation
• Rigueur, sens de l’organisation
• Déplacements fréquents aux domiciles des patients.
• Permis de conduire obligatoire (permis B)

Diplôme
Diplôme d’Etat d’assistant de service social
Débutant accepté

Horaire de travail :
Les horaires de ces astreintes sont de 17h à 9h du lundi au vendredi et de 17h le vendredi soir à 9h le lundi matin soit (24h/24h) pour le week-end.

Ces astreintes sont planifiées à l’avance et réparties entre quatre à cinq infirmiers (ou moins en cas d’absence programmée ou non programmée d’un membre de l’équipe).

Rémunération :
Le temps d’astreinte est rémunéré selon les dispositions de la convention collective nationale FEHAP 51 :

• Une heure d’astreinte en jour (6h à 22h) est rémunérée sur la base de 15 minutes,
• Une heure d’astreinte en nuit (22h à 6h), ou dimanche ou jour férié, est
  rémunérée sur la base de 20 minutes.

Les déplacements durant l’astreinte sont rémunérés en sus :

• Déplacement en jour : temps de déplacement (y compris temps de trajet) x Taux
  horaire
• Déplacement nuit ou dimanche ou jour férié : temps de déplacement x Taux
  horaire majoré de 25%.

La rémunération d’une semaine d’astreinte s’élève à 520 euros bruts environ, sans
compter les éventuels déplacements qui sont payés en sus.

Accessoires du poste :
Pour ces astreintes nous mettons à disposition :

• un véhicule de service,
• un smartphone,
• Une tablette qui permet d’accéder à distance aux dossiers de soins des patients
• Accord d’intéressement sur le résultat
• Avantages du CSE : Chèques cadeaux, chèques vacances, chèques culture, colis alimentaires…

Infirmier(e) de coordination HAD

Infirmier / Infirmière de coordination en Hospitalisation à Domicile (HAD) H/F

Type d’emploi : CDI temps plein

Localisation : Toulouse 31200

Missions principales :
L’infirmier(ère) de coordination organise et coordonne les soins dispensés aux patients pris en charge en hospitalisation à domicile (HAD).

Il, elle organise l’admission des patients, s’assure du bon déroulement de leur séjour en HAD et de leur sortie, en accord avec le médecin coordonnateur de l’HAD et le médecin traitant du patient.

Il, elle participe à l’élaboration du projet thérapeutique et coordonne sa mise en œuvre en collaboration avec les professionnels de santé libéraux du patient (médecin traitant, infirmiers(ères), kinésithérapeutes, pharmacies d’officine, …).

Il, elle est un conseil auprès des infirmiers libéraux pour les soins spécifiques.

Il, elle participe, en lien avec le service logistique, à la gestion et au contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux.

Compétences requises :
Soins généraux ou spécialisés : soins palliatifs, prise en charge de la douleur, pansements complexes, assistance nutritionnelle, nursing lourd, …

Travail en interdisciplinarité avec le médecin coordonnateur, cadre de santé, aides-soignants, assistant(e) sociaux(ale), psychologue de l’HAD, et en coopération les professionnels de santé libéraux.

Formation et/ou expérience en soins palliatifs, en cancérologie et en gériatrie recommandées.

Polyvalence technique : connaissances et expérience confirmées dans les différentes techniques de soins.

Expérience auprès des patients en services hospitaliers et /ou au domicile recommandée.

Attestation de Formation aux Premiers Secours (AFPS) recommandée.

Profil recherché :
Aptitudes relationnelles (patience, tact, discrétion, empathie, diplomatie) et sens de l’écoute.

Capacité de travail en équipe, autonomie, capacité d’adaptation, aptitudes à la pédagogie.

Rigueur, sens de l’organisation.

Déplacements fréquents aux domiciles des patients.
Permis de conduire obligatoire (permis B).

Diplômes :
Diplôme d’Etat d’infirmier exigé.
DU, DIU soins palliatifs, plaies complexes appréciés.

Horaire de travail :
Travail en journée du lundi au vendredi.

Rémunération :
Salaire de base brut annuel pour 35 heures hebdomadaires : à partir de 33 490 euros selon expérience.

Indemnité SEGUR comprise : 238€ brut mensuel

Indemnité SEGUR 2 : variable selon ancienneté (52€ brut mensuel de 0 à 3 ans d’ancienneté – Comprise)

Convention collective FEHAP 51.

Accessoires du poste :
Chèques déjeuner (valeur unitaire : 10€)
Complémentaire santé.
Téléphone professionnel.

Action logement.

Accord d’intéressement sur le résultat.

Avantages du CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, chèques culture, colis alimentaires…